Hjem

Forskningsgruppe for kulturelt mangfold i samfunn og arbeidsliv

Leder:

Professor Gro Mjeldheim Sandal, Institutt for samfunnspsykologi


Kontakt oss

Forskningsgruppe for kulturelt mangfold i samfunn og arbeidsliv
Institutt for samfunnspsykologi
Christiesgt. 12
5015 Bergen

Telefon: 55 58 31 90
E-post: post@psysp.uib.no

Forskningsgruppen ”Society and Workplace Diversity” er en enhet ved Det Psykologiske Fakultet ved Universitetet i Bergen. Gjennom våre prosjekter tar vi sikte på å tilføre ny kunnskap om konsekvenser og utfordringer knyttet til kulturelt mangfold i samfunn og arbeidsliv og som samtidig kan ha en praktisk nytteverdi for brukere. Innenfor dette feltet er gruppen involvert i prosjekter som fokuserer på bl.a.:

 

- Rekruttering i flerkulturelle søkergrupper

- Konsekvenser av kulturelt/etnisk mangfold i team

- Ledelse i multikulturelle sammenhenger

- Møte mellom etniske grupper i samfunnet

- Ulike innvadrergruppers tilpasning til det norske samfunnet

- Flyktninger, mental helse og offentlige helsetjenester

- Tverrkulturelle studier av samfunnsengasjement og politisk engasjement

- Faktorer som driver og opprettholder farlig utvandring fra Afrika

 

Norges Forskningsråd finansierer deler av gruppens virksomhet. Flere av prosjektene gjennomføres på oppdrag fra internasjonale organisasjoner, bl.a. European Space Agency (ESA). Forskningsgruppen har et omfattende internasjonalt nettverk av samarbeidspartnere fra store deler av verden som bidrar aktivt i mange av våre prosjekter.

UiB Popviten
UiB Popviten

- Astronauter er stabile og litt flate

Da USA valgte ut astronauter til måneferden ville de ha de tøffeste av de tøffe. I dag leter psykologene etter astronauter som er sosialt omgjengelige og litt flate følelsesmessig. Hør siste UiB Popviten og finn ut om du hadde egnet deg.

Kronikk
Bilde av Gro Sandal

Anonyme jobbsøknader er ikke nok

Søkere med utenlanske navn risikerer å bli diskriminert fra søknad til ansettelse. (Eksternt innhold)
Ny forskning
Antarctic seascape with ice

Vinteren i Antarktis utløser psykologisk dvalemodus

Personell som overvintrer på Antarktisk synes å gå inn i en dvalelignende tilstand. Dette kan være en mestringsstrategi for å takle livet under ekstreme forhold.

Ny forskning
Kvinne med barn på flukt

Finn hjertefeilen min

– Det var det hun sa: «Jeg har vondt i hjertet». Jeg ville sende henne til fastlegen for en sjekk av hjertet hennes. Men det var et bilde, det hun mente var «jeg er deprimert».