Sentrale satsinger ved UiB

UiB Tjenesteutvikling

UiB Tjenesteutvikling utforsker organisasjonen behov, utfordrer arbeidsmetoder og praksis og er med å utvikle fremtidens administrative tjenester.

algoritmer, skygger av folk og en datamaskin på blå bakgrunn.

Digitalisering ved UiB

UiB arbeider aktivt med digitalisering for kvalitet, effektivitet og fornyelse i administrativ og fagnær virksomhet. Les mer om hvordan vi jobber med tjenesteutvikling og digitalisering ved UiB.

UiB AI

UiB AI er et initiativ for å koordinere og synliggjøre all aktivitet innen kunstig intelligens ved UiB, og legge til rette for samarbeid og kontakt med partnere utenfor UiB.

Digital forståelse, kunnskap og kompetanse

Digital forståelse, kunnskap og kompetanse (DIGI)

UiB FRAM

UiB FRAM er et langsiktig utviklingsprosjekt som skal sikre at de vitenskapelig ansatte ved UiB har gode rammevilkår for å drive forskning av høy kvalitet.

UiB læringslab

UiB læringslab gir støtte til fagmiljøer og enkeltansatte på nyopprettelser og revisjoner av studieprogram og emner på alle nivåer, produserer video og podcast til bruk i undervisning og formidling og gir veileding og brukerstøtte. Ta gjerne kontakt med oss!

Oversiktsbilde av Bergen med markeringer for fysisk plassering av klyngene.

Kunnskapsklynger

Universitetet i Bergen skal være en pådriver for nytenking og kunnskapsdeling. Vi skal samarbeide med forskningsinstitusjoner og samfunns- og næringsliv om å bygge kunnskapsklynger der vi utvikler fremragende og nyskapende forskning, utdanning og innovasjon.

En gruppe deltakere jobber sammen med hver sin pc på workshop.

Videreutvikling av UiBs nettsider

Prosjektet "Overgang fra w3 til w4" skal videreutvikle UiBs nettsider og oppgradere publiseringsløsningen og det tekniske rammeverket.

HR i forskning

EU-kommisjonen tildelte i desember 2019 Universitetet i Bergen statusen HR Excellence in Research. «HR i forskning» skal styrke forskningskvaliteten, fremme forskernes karriere og gjøre våre forskningsmiljøer mer konkurransedyktige.