Planer

Handlingsplan for Nordområdene 2019-2022

UiB har et sterkt forskningsmiljø på Nordområdene fra naturvitenskapene, humaniora og samfunnsvitenskap. Nordområdene er derfor viktig for UiB i forhold til naturvitenskapelige, samfunnsvitenskapelige og kulturvitenskapelige spørsmål.

Bilde av studenter i kreativ prosess rundt et bord

Handlingsplan for innovasjon og entreprenørskap

Innovasjon og tilrettelegging for entreprenørskap kan øke samarbeidet med forskningsinstitusjoner, næringsliv og offentlig sektor.

Masterplan for areal

Masterplanen skal bidra til å løse universitetets unike arealbehov og bidra til at UiB posisjonerer seg som et internasjonalt ledende forskningsuniversitet.

Handlingsplan for forskningsinfrastruktur 2018-2022

UiBs forskningsinfrastruktur skal bidra til fremragende forskning, innovasjon og nyskapning, og brukes aktivt i forskerutdanning og undervisning for studenter på alle gradsnivå.

Handlingsplan for samarbeid med arbeidslivet 2018-2022

Universitetet i Bergen skal skape fremragende forskning, utdanning, formidling og innovasjon. Et godt samarbeid med arbeidslivet er en viktig forutsetning for at UiB skal utføre sitt samfunnsoppdrag.

FNs bærekraftsmål 13 Stoppe Klimaendringene

Handlingsplan ytre miljø 2018-2022

Handlingsplanen skal sikre at UiB drives på en miljøvennlig måte.

Bilde av studenter som snakker sammen i forelesningssal.

Handlingsplan for kvalitet i utdanning 2017–2022

Vi lærer. Gjennom et bredt spekter av studieprogrammer skal UiB utdanne kandidater som er rustet for å bidra til et samfunn basert på kunnskap, kompetanse og demokratiske verdier.

Handlingsplan for internasjonalisering 2016-2022

UiB skal gjennom forpliktende internasjonalt samarbeid bidra til å løse globale utfordringer gjennom målrettet forskning, utdanning formidling og innovasjon. UiB skal være et internasjonalt universitet med åpenhet og stor faglig gjennomslagskraft. UiB skal tiltrekke seg studenter og forskere fra...

Handlingsplan for EU-finansierte satsninger 2016-2022

UiB skal påvirke utformingen av EUs rammeprogram, målrette og øke deltakelsen gjennom flere søknader, og tildelte prosjekt og bedre inntjening. UiB skal tilby sine forskere et selektivt og kompetent støtteapparat for søknader, kontrakter og prosjektdrift.

Samtale; diskusjon; studenter; gruppearbeid; samarbeid

Handlingsplan for ph.d.-utdanning 2020–2024

Ph.d.-utdanningen skal kvalifisere ph.d.-kandidatene for vitenskapelig forskning eller kunstnerisk utviklingsarbeid av internasjonal standard, og for annet arbeid i samfunnet hvor det stilles krav til forskningskompetanse.

To studenter i trappen på Det juridiske fakultet

Handlingsplan for styrking av læringsmiljøet 2019-2022

Det skal være trygt og godt å studere ved Universitetet i Bergen (UiB) for alle studenter under hele studieløpet – fra fadderuke til vitnemålsseremoni.

To personer filmer mann som står foran havet med isbreer i bakgrunnen

Handlingsplan for kommunikasjon 2016-2022

UiB er et internasjonalt forskningsuniversitet basert på akademisk frihet, kritisk tenkning og nysgjerrighetsdrevet forskning. Samfunnet og vitenskapen skal dra nytte av vår kompetanse. Kunnskapen skal demokratiseres og når beslutninger i samfunnet tas, skal UiBs kompetanse være kjent og bli brukt.

Handlingsplan for likestilling mellom kjønnene 2017–2022

Likestillingsarbeidet ved UiB skal fremme likestilling og bekjempe diskriminering blant ansatte og studenter uavhengig av kjønn, etnisitet, nasjonal opprinnelse, språk, religion og livssyn, funksjonsevne, seksuell orientering, kjønnsidentitet og alder.

Handlingsplan for mangfold og inkludering 2017-2022

UiB arbeider aktivt for å fremme likestilling og mangfold. Ingen skal oppleve diskriminering på grunnlag av kjønn, etnisitet, nasjonal opprinnelse, språk, religion og livssyn, funksjonsevne, seksuell orientering, kjønnsidentitet eller alder.

Rettighetspolitikk ved Universitetet i Bergen

Rettighetspolitikk ved Universitetet i Bergen ble vedtatt av universitetsstyret i 2009. Formålet med dette reglementet er å klargjøre hvilken rett universitetet har til å bruke eller utnytte forsknings- og arbeidsresultater frembrakt av ansatte.

Bildet vise mennesker som arbeider foran en pc-skjerm

Handlingsplan for HMS 2019-2021 (prolongert til 31.12.22)

Arbeidsmiljøutvalget besluttet i møte 24.11.21 (sak 50/51) å prolongere UiBs HMS-handlingsplan 2019-2021 til 31.12.2022.

Språkpolitikk ved UiB

Om UiBs språkpolitikk, språktenester, lov og retningslinjer.

Bilde av Five fingers peak. Quartzite sandstone Huangshizhai Zhangjiajie Wulingyuan Hunan, Kina

Handlingsplan for UiB og Kina

UiBs samarbeid med Kina skal legge til rette for forskning, undervisning, innovasjon og formidling av høy kvalitet. Handlingsplanen viser våre mål og de aktiviteter vi vil bidra til.

Forsidebilde av to personer som diskuterer

Handlingsplan for livslang læring

Bærekraften i velferdssamfunnet avhenger av at flest mulig står i jobb.

Handlingsplan for inkluderende læringsmiljø og universell utforming 2020–2023

UiB vil gjennom universell utforming og individuell tilrettelegging bidra til å skape et læringsmiljø som gjør at alle våre studenter kan delta på en fullverdig måte i alle deler av universitetslivet.